Депутаты мажилиса (нижняя палата) парламента Казахстана одобрили проект закона, вносящего изменения в акты по вопросам государственной службы, в том числе сокращающего срок устройства на работу.
Как пояснил глава агентства по делам государственной службы и противодействию коррупции Кайрат Кожамжаров, законопроект совершенствует порядок поступления на государственную службу.
«Пересматривается порядок комплектования кадров государственной службы. В настоящее время для заполнения вакансий проводится от одного до трех этапов конкурсов. Сначала кандидат отбирается среди служащих госоргана, где имеется свободная должность. При отсутствии (претендентов) отбор продолжается среди служащих всех госорганов. Если и здесь претендент не отобран, объявляется общий конкурс», — сказал Кожамжаров в ходе пленарного заседания палаты.
Он отметил, что «процесс замещения вакансии занимает от 16 до 52 рабочих дней, что приводит к кадровому дефициту, особенно на сельском и районном уровнях». «Объединение второго внутреннего и общего конкурсов позволит более оперативно заполнять вакансии», — заявил чиновник.
Кроме этого, законопроект «переносит срок прохождения кандидатами на правоохранительную службу тестирования на знание законов и оценки личных качеств». «По действующему закону такое требование вводится с 1 января следующего года, однако главой государства поручено внедрить эту систему в этом году», — сообщил Кожамжаров.
Законопроект будет направлен на дальнейшее рассмотрение в сенат (верхнюю палату) парламента Казахстана.
Источник: ria.ru
